Now showing items 1-4 of 4

    • Title: Estructuras estudiantiles y propuesta para la creación del Consejo Estudiantil Eanista 

      Author(s): Flórez Blanco, Jenniffer Marcela; Castro Varela, Francisco Javier; Administrador de Empresas (2012-01-27)

      Abstract: El presente trabajo de grado se desarrolló debido a una preocupación por parte de sus realizadores, quienes en su calidad de representantes estudiantiles ante el Consejo Académico y Consejo Superior de la Universidad ...



    • Title: Gestión de organizaciones: enfoques y aplicaciones 

      Author(s): Zárate, Rodrigo; Argüelles Pabón, Denise Caroline; Aparicio García, Santiago; Largacha Martínez, Carlos; Pérez Uribe, Rafael Ignacio; de la Hoz, Gerardo A. (2013-04-29)

      Abstract: Una buena gestión puede transformar una organización. El libro Gestion de organizaciones enfoques y aplicaciones, realiza un análisis de todos los aspectos relevantes que llevan a una organización a generar nuevas y ...

      Document type: Parte de libro


    • Title: Influencia de la cultura sobre el liderazgo en Bogotá 

      Author(s): Bello Cabra, Eddie Steve; Administrador de Empresas (Universidad EANUniversidad EANAdministración de EmpresasAdministración de EmpresasFacultad de Administración Finanzas y Ciencias EconómicasFacultad de Administración Finanzas y Ciencias Económicas, 2012-11-19)

      Abstract: Este proyecto busca evaluar la existencia de una relación entre la cultura y el liderazgo en Bogotá, para lo cual se parte desde estudios como el proyecto GLOBE el cual pretende desarrollar una teoría empírica para ...

      Document type: Trabajo de grado


    • Title: El liderazgo eficaz, factor determinante para el clima organizacional de las empresas 

      Author(s): Hernández, Angélica Patricia; Administrador de Empresas (Universidad EANAdministración de EmpresasFacultad de Administración Finanzas y Ciencias Económicas, 2013-04-16)

      Abstract: Identifica la importancia y la necesidad de las compañías por contar con un liderazgo eficaz que fomente el buen clima organizacional. Las organizaciones están constituidas por personas y si estas no están motivadas o no ...

      Document type: Trabajo de grado